En un hilo de Twitter, un usuario expresó su solidaridad con la Policía Federal Argentina (PFA) mientras destacaba preocupaciones fundamentales sobre la estructura jerárquica y las condiciones laborales dentro de la institución. Estas inquietudes apuntan hacia la necesidad de una revisión profunda para mejorar tanto el desarrollo profesional de los agentes como la calidad del servicio ofrecido a la comunidad.
El usuario señala el sistema de jerarquización doble piramidal, que categoriza a los oficiales y suboficiales, describiéndolo como un modelo obsoleto y vinculándolo con una idiosincrasia que limita el avance basado en la idoneidad. Argumenta que la promoción se otorga más por afiliación política que por capacidades, lo cual, según él, viola el Artículo 16 de la Constitución Nacional Argentina, que garantiza la igualdad ante la ley.
ULTIMO 🧵, yo le tengo un aprecio especial a la institucion de la Policia Federal Argentina (y Policias en General), más si la administración de Patricia Bullrich quiere cambiar las cosas, al menos ponga en la misma piramide a la gente, COMPITA y se desarrolle.
— ElMensajero #MileiPresidente (@ElMensajeroAr) December 31, 2023
La crítica se enfoca en la falta de mérito real para la promoción y destaca que aquellos agentes suboficiales con habilidades excepcionales a menudo se ven obstaculizados por la ascendencia política en lugar de la competencia profesional. Esta situación genera desmotivación y afecta negativamente el desarrollo de una carrera policial basada en la excelencia y la competencia.
Además, el hilo menciona que los oficiales, conscientes de que su mérito en el trabajo no influye significativamente en su ascenso, se dedican a la política en lugar de enfocarse en la capacitación y el desarrollo profesional. Este fenómeno, según el usuario, crea una brecha entre la preparación y la práctica efectiva de las habilidades adquiridas.
El tema salarial también emerge como una preocupación crucial, ya que se menciona que los sueldos actuales no son suficientes para mantener a los agentes, lo que lleva a trabajar en empleos adicionales para cubrir sus necesidades básicas. Este aspecto es crítico en un contexto donde se espera que los agentes policiales tengan plenas capacidades para prevenir delitos y proteger a la comunidad.
El usuario insta a revisar la Ley Orgánica de la PFA, señalando que ciertos aspectos contravienen la Constitución Nacional y los derechos humanos, como la limitación de la libre expresión y la libre decisión para concursar por un futuro.
En última instancia, el hilo concluye con un llamado a la administración de Patricia Bullrich para implementar cambios significativos, abogando por una pirámide jerárquica más equitativa que fomente la competencia y el desarrollo personal. Este llamado refleja una creciente conciencia sobre la importancia de valorar al personal policial, no solo como una estrategia para mejorar las condiciones internas, sino también para fortalecer la capacidad de la institución en la protección y servicio a la comunidad.
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